一、色系区域类型界限分明。
    办公室的主要环境为冷色系，那么自然需要选择冷色系的办公家具来进行搭配，同时为了防止单一色调导致的视觉疲劳，也为了实现丰富的转变，因此可以选择冷色系的不同色调，这样的就可以实现简约又不简单的空间感。简单的办公家具也可以发挥独特的功效，辅助人们提高其办公室办公的积极性和办公的舒适感。
 
     如果办公室的主要为暖色系，那么也应当选择暖色系办公室家具，来进行不同色调的选择，需要有更加深浅不一的不同色调的来回变换，实现渐变颜色的转变，这样可以给人们带来更加丰富的办公环境，更加具有多样性转变性的办公环境，实现视线氛围营造，避免单一色调造成的视觉疲劳感，因此色系区域类型界限明显，但是详细色调需要有所转变，这是进行办公家具色调选择的基本准则。
 

 

    二、公司职位类型
    针对于不同的公司职位类型，也需要进行相应的色调的区分。职位相对较高的领导者，办公家具一般选择暗色调，这样可以营造出隆重严肃的氛围，提高领导威望。
 
    针对于小职员，以及公司分管不同职位类型的总管，可以根据不同的职位区分来进行相应的色调的选择。
 

 

    大致上就是根据职能的属性，职位的高低，来划分整个办公室，看上去就会整齐有序，也很容易划分。